К стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности для муниципальных служащих устанавливаются следующие квалификационные требования:
1) для замещения должностей муниципальной службы высшей группы
- не менее четырех лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
2) для замещения должностей муниципальной службы главной группы
- не менее трех лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;
3) для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы
- не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа по специальности;
4) для замещения должностей муниципальной службы старшей группы
- не менее трех лет стажа работы по специальности;
5) для замещения должностей муниципальной службы младшей группы - без предъявления требований к стажу.