администрации Абазинского муниципального района
Управление труда и социального развития администрации Абазинского муниципального района является территориальным органом исполнительной власти, осуществляющим государственные полномочия в сфере труда и социального развития на территории района.
Целями деятельности Управления являются обеспечение реализации на территории муниципального района в пределах своей компетенции государственной политики в сфере труда и социального развития, включая вопросы уровня жизни и доходов населения, оплаты труда, условий и охраны труда и трудовых отношений, социальной защиты населения, в том числе государственной поддержки семьи, материнства и детства, пожилых граждан, ветеранов и инвалидов, малоимущих граждан, граждан, пострадавших при чрезвычайных ситуациях, лиц, уволенных с военной службы, и членов их семей и других категорий граждан, нуждающихся в социальной защите в соответствии с действующим законодательством.
Начальник Управления труда и социального развития администрации Абазинского муниципального района
Меремкулова Айша Абубакировна
Отдел по проблемам семьи и детства
Отдел осуществляет отдельные государственные полномочия,
состоящих в предоставлении мер социальной поддержки многодетным семьям и
семьям, в которых один или оба родителя являются инвалидами в виде:
ежемесячной денежной выплаты на проезд, питание, топлива для учащихся общеобразовательных учреждений начального либо среднего профессионального образования при отсутствии бесплатного проезда в период с 1 сентября по 31 мая.
представление ходатайств и материалов по награждению почетным знаком Карачаево-Черкесской Республики «Материнская слава» и орденом Российской Федерации «Родительская слава».
единовременной выплаты республиканского материнского капитала при рождении (усыновлении) четвертого ребенка или последующих детей.
предоставление мер социальной помощи в виде государственной услуги «Выдача справки для получения социальной стипендии».
предоставление путевок для летнего отдыха и оздоровления в лагерях, санаториях и санаторно-оздоровительных лагерях детям нашего района.
Отдел по назначению и выплате детских пособий
Основными задачами
отдела являются :
назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
назначение и выплата единовременного пособия при рождении ребенка.
назначение и выплата единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
назначение и выплата ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
назначение и выплата ежемесячного социального пособия на ребенка.
назначение ежемесячной компенсационной выплаты не трудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией организации.
назначение и выплата гражданам государственного единовременного пособия и ежемесячной денежной компенсации при возникновении поствакцинальных осложнений.
назначение ежемесячной денежной выплаты, назначаемой в случае рождения третьего ребёнка или последующих детей до достижения ребёнком возраста трёх лет.
Отдел по делам ветеранов, инвалидов и пожилых людей.
Отдел
осуществляет государственную политику в сфере социальной защиты граждан
пожилого возраста, ветеранов войны и труда, инвалидов, гражданам, подвергшихся
политических репрессий и реабилитированных, бывших несовершеннолетних узников
фашистских концлагерей, ветеранов боевых действий, участников вооруженных
конфликтов, граждан, подвергшихся радиационному воздействию вследствие
катастрофы на Чернобыльской АЭС и
приравненных к ним других категорий граждан.
Отдел по расчетам и выплате жилищных субсидий.
- организация назначения и выплаты малоимущим гражданам субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг;
-назначения и выплаты отдельным категориям граждан компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в виде ежемесячной денежной выплаты.
Отдел охраны труда и трудовых отношений.
Основной
задачей отдела охраны
труда и трудовых отношений является
осуществление мер по практической реализации государственной политики в области
охраны труда и трудовых отношений между работодателями и работниками на
предприятиях, в учреждениях и организациях всех форм собственности, расположенных
на территории района:
осуществляет мониторинг задолженности по оплате труда по организациям и отраслям в муниципальном районе, предлагает меры по ликвидации задолженности;
проводит уведомительную регистрацию коллективных договоров и местных соглашений, выявляет условия колдоговоров, соглашений, ухудшающих положение работников по сравнению с действующими нормами);
осуществляет контроль за реализацией нормативно-правовых актов по вопросам оплаты труда в муниципальных унитарных предприятиях и муниципальных учреждениях;
определяет потребность в специалистах по охране труда и осуществляет организационно-методическое руководство деятельностью служб охраны труда организаций, расположенных на территории района;
принимает участие в работе комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве;
определяет потребность в средствах индивидуальной защиты работающих и оказывает содействие в размещении заказов на их приобретение.
Отдел бухгалтерского учета и отчетности.
Отдел в соответствии с возложенными на него задачами,
осуществляет следующие основные функции:
расходы за счет субвенции на осуществление отдельных государственных полномочий в области социальной поддержки отдельных категорий граждан;
бухгалтерский учет бюджетных средств на содержание аппарата управления, учет движения основных средств, материалов;
уплата налога на имущество организации;
учет ассигнований, кассовых и фактических расходов;
ведение расчетов по заработной плате;
составление ежемесячной, квартальной, годовой отчетности, информаций по данным учета;
составление смет доходов и расходов, расшифровок к ним;
составление отчетности в налоговую инспекцию, отделение пенсионного фонда;
проведение инвентаризации основных средств, материалов, оформление итоговой документации;
осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг.